Unit Manager Data

Vacature Unit Manager Data

Working Talent groeit op dit moment hard en daarom zoeken wij een Unit Manager voor onze Tech Unit Data. De Unit Manager die wij zoeken heeft meerdere jaren werkervaring binnen het gehele Data spectrum en wil zijn/haar kennis nu ook inzetten in het uitbouwen van de Unit bij Working Talent. Het uitbouwen doe je door onder andere diverse projecten te draaien, een leider te zijn, de Data Professionals van Working Talent te begeleiden en een inhoudelijke bijdrage te leveren aan de IT-traineeships door bijvoorbeeld les te geven.

Wat ga je doen?

Working Talent heeft vier verschillende Tech Units, waarin ervaren professionals opdrachten vervullen bij toonaangevende bedrijven in Nederland. De Tech Units zijn een aanvulling op de core business van Working Talent, namelijk het opleiden van jong IT-talent door middel van traineeships. De professionals in de Tech Unit hebben, naast het werken voor onze opdrachtgevers, een sleutelrol in het opleidingsprogramma van de traineeships en in de begeleiding van onze IT-trainees op de werkvloer bij onze opdrachtgevers. Bij Working Talent geloven we sterk in deze kennisdeling.

Als Unit Manager van onze Tech Unit Data werk je enerzijds op projectbasis voor onze opdrachtgevers. Anderzijds werk je aan de ontwikkeling van de Data Unit. Hiervoor focus je je op het (uit)bouwen, leiden en inhoudelijk managen van de Data Unit, waarbij kwaliteit en plezier altijd centraal staan. Je zorgt ervoor dat de Data Unit, nu bestaande uit vijf Data Engineering, Data Analytics en Data Science professionals verder wordt uitgebouwd en inhoudelijk wordt aangestuurd. Verder ben je op de hoogte van de laatste Data ontwikkelingen in de markt, verzorg en organiseer je kennissessies en ben je het aanspreekpunt voor jouw professionals. Ook bouw je op individueel niveau een passend plan om de professional verder te ontwikkelen.

Wat bieden wij jou?

  • Naast een afwisselende functie in een snelgroeiende organisatie bieden wij jou:
  • Een salaris tussen de € 4000 en € 6000 per maand op basis van 40 uur per week
  • Een jaarlijks bonusplan
  • Een leaseauto, mobiliteitsvergoeding of NS-Business Card
  • Een laptop en mobiele telefoon
  • Een hecht team van collega’s die voelbaar samenwerken naar een gezamenlijk doel
  • Leuke, energieke en informele werksfeer met borrels en uitjes (WT Wintersport 2022!)

Wat vragen wij van jou?

  • Wo werk- en denkniveau
  • Minimaal 5 jaar werkervaring binnen het Data spectrum
  • Ervaring met leidinggeven
  • Je voelt je energiek en je hebt de ambitie om resultaten neer te zetten
  • Je bent een betrokken sparringpartner voor MT/Directie

Wie zijn wij?
Working Talent is specialist in het vinden, opleiden en binden van high potentials in de branche van IT en Risk & Compliance. Wij leiden op middels een bootcamp en geven ‘de trainees’ future proof tools mee, zodat zij binnen enkele maanden waarde kunnen toevoegen in de IT of R&C teams van onze opdrachtgevers.

Daarnaast heeft Working Talent verschillende Tech Units. Deze Units geven invulling aan projecten bij top 100 bedrijven in Nederland en bieden ondersteuning aan de trainees.

Met ruim 200 collega’s en 80 opdrachtgevers draait bij Working Talent alles om de 3 kernwaarden: Plezier – Innovatie – Kwaliteit.

Solliciteren
Ben jij enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? Solliciteer dan via onderstaand formulier.
Mocht je meer willen weten, dan kan je per e-mail contact opnemen met Mark Hink via solliciteren@workingtalent.nl of 085- 0608506.

 

Sollicitatieformulier

Let op: cv in PDF aanleveren en niet groter dan 5 MB *
Velden met een * zijn verplicht